Christina Bliss News

Manage2Integrate - Lernangebot für Leitungskräfte

Das Bild zeigt das Projektlogo von Manage2Integrate.

Unter Federführung des Deutschen Instituts für Erwachsenenbildung e. V. (DIE) hat das Team von Manage2Integrate in den vergangenen zwei Jahren ein Fortbildungsangebot für Leitungskräfte in der Weiterbildung zum Thema „Management integrationsfördernder pädagogischer Dienstleistungen für Migrantinnen und Migranten" entwickelt. Nun ist das Angebot online und für alle Interessierten kostenlos und frei zugänglich.

Als Online-Lernangebot konzipiert, steht es Interessierten im Selbststudium zu Verfügung. Durch eine überwiegend freie Lizenzierung können aber auch Inhalte für eigene Lernangebote weitergenutzt werden. Umfangreiches methodisches und didaktisches Begleitmaterial hilft außerdem bei der Übertragung der Inhalte in ein Blended Learning Format.

Vier Themenbereiche bilden das Lernangebot:

  • Integration als Querschnittaufgabe
  • Netzwerke im Rahmen interkultureller Öffnung
  • Milieukompetenz  und  Zielgruppenarbeit
  • Personalentwicklung im Kontext kultureller Öffnung

Ein ergänzendes Curriculum  erklärt die Relevanz der einzelnen Themen und beschreibt Lernziele und Kursaufbau.

Schließlich steht als Begleitmaterial noch eine Kompetenzmatrix zur Verfügung,  die  die Kompetenzanforderungen für Leitungskräfte in Weiterbildungseinrichtungen  in den Dimensionen Wissen, Können und Haltung beschreibt.

Hier gelangen Sie zum kostenfreien Lernangebot.


Das könnte Sie auch interessieren

Bildungsarbeit mit erwachsenen Flüchtlingen

zwei Hände zeigen die Innenflächen uf denen die Weltkarte gemalt ist

Volkshochschulen, Anbieter von Sprachkursen, Bildungsberatungsstellen – Einrichtungen der Erwachsenenbildung sind mit der großen Zahl neu angekommener Menschen direkt konfrontiert. Geht es um Ansätze zur Integration, fallen immer wieder die Stichworte „Sprache“ und „Bildung“ als Schlüssel für ein schnelles und sozialverträgliches Ankommen der Menschen in der neuen Umgebung. Wie reagieren die Akteure der Erwachsenenbildung auf diese Herausforderung? Welche Lösungsansätze haben sie bereits entwickelt? Und wie sieht die Situation in der Praxis, in den Einrichtungen aus? wb-web versucht einen Überblick.

Zum Dossier