Sie möchten aus Ihrer Praxis als Lehrende in der Erwachsenenbildung berichten. Dazu eignet sich das Format des Erfahrungsberichts. Erfahrungsberichte können z. B. den Einsatz einer bestimmten Methode behandeln oder den praktischen Nutzen eines Lehrbuchs widergeben. Oder Sie thematisieren Ihre Erfahrungen mit einer Lernplattform oder einem Online-Tool. So liefern Sie anderen Lehrenden Anregungen für deren berufliche Praxis.

• Formulieren Sie für das Interview eine aussagekräftige Überschrift, aus der die Leserinnen und Leser den Inhalt des Textes erschließen können, z.B. ein Zitat aus dem Interview.
• Vor dem eigentlichen Interview soll eine Einleitung (ca. 300 Zeichen) deutlich machen, worum es geht und wer der Interviewpartner ist.
• Bitten Sie Ihren Gesprächspartner um eine kurze Selbstvorstellung.
• Klären Sie im Gespräch auf jeden Fall folgende Fragen:
  • In welcher Bildungsveranstaltung und wann wurden die Erfahrungen gemacht?
  • Wann kann eine Methode/Tool etc. eingesetzt werden?
  • In welcher Phase der Veranstaltung wurden die Erfahrungen gemacht?
  • Wie genau benutzt man die Methode?
  • Was lief gut, was lief schlecht und was könnte besser sein?
  • Wo und warum ist das Buch/die Methode/das Tool etc. hilfreich?
• Überlegen Sie, ob Sie das Interview aufzeichnen (Smartphone), um wörtliche Äußerungen korrekt wiedergeben zu können. Dazu müssen Sie das Einverständnis des Interviewten haben (schriftlich oder als Aufnahme zu Beginn des Interviews). Klären Sie, ob der Interviewte den Text vor Veröffentlichung vorgelegt haben will. Dies übernimmt die Redaktion, wenn Sie entsprechende Kontaktdaten zur Verfügung stellen. 
• Liefern Sie ein Foto des Interviewten mit ca. zwei Sätzen zur beruflichen Einordnung.

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